Uitvoeringsvoorwaarde
De opdrachtnemer waarborgt dat bij de uitvoering van de opdracht geen arbeidsovereenkomst of (fictieve) dienstbetrekking ontstaat tussen de door opdrachtnemer ingezette natuurlijke persoon/personen en de opdrachtgever. De opdrachtgever heeft de opdracht zodanig ingericht dat de werkzaamheden plaatsvinden binnen de organisatorische kaders van de opdrachtgever, zoals nader uitgewerkt in de opdrachtomschrijving. Gelet hierop is de opdrachtnemer gehouden de werkzaamheden zodanig te organiseren en uit te voeren dat het hiervoor bedoelde risico wordt voorkomen.
De verantwoordelijkheid voor een juiste kwalificatie van de arbeidsrelatie en de naleving van toepasselijke wet- en regelgeving, waaronder begrepen de Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties (Wet DBA), ligt bij de opdrachtnemer.
De inschrijver dient bij inschrijving in de offerte aannemelijk te maken en deugdelijk te onderbouwen op welke wijze hij invulling geeft aan deze uitvoeringsvoorwaarde.
Indien naar het oordeel van de opdrachtgever uit de inschrijving niet aannemelijk wordt dat de opdrachtnemer de opdracht kan uitvoeren op een wijze die voldoet aan deze uitvoeringsvoorwaarde, kan de inschrijving als niet‑conform terzijde worden gelegd. Bij deze beoordeling is niet de gekozen juridische vorm of constructie doorslaggevend, maar de (voorgenomen) feitelijke wijze van uitvoering van de opdracht, zoals die uit de inschrijving blijkt.
Gemeente Borne
De kracht van Borne is kleinschaligheid! Mensen 'kennen' elkaar en voelen onderlinge betrokkenheid. In Borne zijn de uitdagingen groot. De kansen eveneens. Jezelf kunnen en mogen zijn; dat vinden wij belangrijk! We waarderen, accepteren en respecteren elkaar om wie we zijn. Wij zijn een verbindende en regisserende partner. We zijn sterk in ons werk, samen met elkaar en met de Bornse gemeenschap.
De komende jaren bouwen we verder aan een organisatie waar het fijn werken is, waar je als medewerker gezien wordt en ertoe doet, waar je het gevoel hebt dat je bijdraagt aan een beter Borne. Bouw jij mee aan onze weg vooruit?
In Borne werken we aan de toekomst. Het aantal inwoners groeit en de organisatie groeit mee. Binnen het sociaal domein zetten we ons iedere dag in om inwoners passende ondersteuning te bieden. Daarbij kijken we niet alleen naar de hulpvraag van vandaag, maar ook naar duurzame oplossingen voor de toekomst.
Opdracht
Opdracht
Voor het team Uitvoering Sociaal Domein zijn wij op zoek naar een Consulent Sociaal Hus. In deze opdracht ben je het eerste aanspreekpunt voor inwoners met vragen op verschillende leefgebieden binnen het sociaal domein. Je brengt de situatie en ondersteuningsbehoefte van de inwoner breed in kaart en zoekt samen met de inwoner naar een passende oplossing.
Daarbij staan eigen kracht, eigen regie en zelfredzaamheid van de inwoner en diens sociale netwerk centraal. Wanneer ondersteuning vanuit een samenwerkingspartner nodig is, zorg je voor een passende overdracht en blijf je waar nodig betrokken bij de samenwerking.
Werkzaamheden
Als Consulent Sociaal Hus houd je je onder andere bezig met:
-
Het voeren van informatie- en adviesgesprekken met inwoners;
-
Het uitvoeren van een integrale en brede vraagverheldering, waarbij verschillende leefgebieden worden meegenomen;
-
Het samen met de inwoner zoeken naar passende en waar mogelijk zelfredzame oplossingen;
-
Het zorgen voor een passende overdracht naar uitvoerende samenwerkingspartners wanneer aanvullende ondersteuning nodig is;
-
Het voeren van regie in de samenwerking met verschillende partners;
-
Het organiseren en faciliteren van overleggen op casusniveau;
-
Het uitvoeren van de administratieve werkzaamheden die bij het proces horen;
-
Het fungeren als ambassadeur en verbindende schakel van het Sociaal Hus en de samenwerkingspartners;
-
Het vergroten van de vindbaarheid en bekendheid van het Sociaal Hus;
-
Het organiseren en verzorgen van informatie- en netwerkbijeenkomsten;
-
Het geven van voorlichting over het Sociaal Hus, samenwerkingspartners en verschillende thema's binnen het sociaal domein aan inwoners en professionals;
-
Het actief aansluiten bij vindplekken binnen de gemeente;
-
Ervaring met de methodiek Positieve gezondheid is een pré;
-
Affiniteit met het promoten van het Social Hus op Social Media.
De werkzaamheden maken integraal onderdeel uit van de reguliere bedrijfsvoering en worden verricht binnen de bestaande organisatiestructuur. De medewerker maakt deel uit van het team, neemt deel aan interne overleggen en werkt onder dagelijkse aansturing van de verantwoordelijke manager. Prioriteiten, werkzaamheden en gewenste resultaten worden vastgesteld door de organisatie.
Resultaat van de opdracht
Het doel van de opdracht is dat inwoners op een laagdrempelige en integrale manier worden geholpen bij hun vragen binnen het sociaal domein. Door inwoners breed te spreken, de eigen kracht en regie te stimuleren en waar nodig verbinding te leggen met samenwerkingspartners, wordt bijgedragen aan een passende en samenhangende ondersteuning.
Daarnaast draagt de Consulent Sociaal Hus bij aan de zichtbaarheid en toegankelijkheid van het Sociaal Hus en aan een goede samenwerking tussen de verschillende partners binnen het sociaal domein.
Vereisten / knock-outcriteria
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo niveau in de richting van social work;
- Aantoonbare werkervaring met het voeren van informatie- en adviesgesprekken binnen het sociaal domein;
- Aantoonbare werkervaring met brede, integrale vraagverheldering, benoem dit duidelijk in het cv;
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als consulent binnen het sociaal domein;
Gunningscriteria (weging, totaal 100 punten)
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als consulent binnen een middelgrote of kleine gemeente (20.000-55.000 inwoners) (25 punten);
- Uiterlijk beschikbaar per 5 oktober 2026 voor minimaal 24 uur in de week (20 punten);
- Aantoonbare werkervaring met het samenwerken met veschillende stakeholders binnen het sociaal domein, benoem dit duidelijk in het cv (25 punten);
- Een maximum uurtarief van €80,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werkverkeer en fee Flextender (30 punten).
Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre je/ de door jou aangeboden kandidaat aan de criteria en (competenties) voldoet. Indien informatie niet expliciet in het cv of de toelichting is opgenomen, wordt deze niet meegenomen in de beoordeling.
Competenties
-
Verbindend;
-
Communicatief sterk;
-
Proactief;
-
Zelfstandig;
-
Omgevingsbewust;
-
Samenwerkingsgericht;
-
Klant- en oplossingsgericht.
Overige informatie
Gemeente Borne heeft er voor gekozen om Flextender als broker in te zetten. Na gunning verzorgt Flextender derhalve de contractafhandeling, urenregistratie en facturatie. Dit betekent dat u een overeenkomst afsluit met Flextender. U zal in casu factureren aan Flextender middels de facturatiemodule van Flextender. Indien u de opdracht gegund krijgt, ontvangt u een handleiding. Door in te schrijven gaat u ermee akkoord middels deze constructie de opdracht uit te voeren.
- Voor het uitvoeren van de opdracht is afgifte van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) een vereiste.
- Uitzend-/ en uitleenbedrijven moeten voldoen aan de voorwaarden voor disculpatie als gesteld in de wijziging leidraad invordering nr. BLKB2012/1062M.
- Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).
Indien de opdrachtnemer een uitzend-/uitleenbedrijf betreft die is opgenomen in het register van de Stichting Normering Arbeid (SNA) zal opdrachtgever 25% van de factuur (inclusief omzetbelasting) storten op de G-rekening van de opdrachtnemer.
Indien de opdrachtnemer een uitzend-/uitleenbedrijf betreft die niet is opgenomen in het register van de Stichting Normering Arbeid (SNA) zal opdrachtgever 55% van de factuur (inclusief omzetbelasting) storten op de G-rekening van de opdrachtnemer.
Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 9. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de gelijke/gelijkwaardige beloning.
Fee Flextender
Flextender brengt voor deze opdracht geen fee in rekening bij de winnende leverancier.
Offerte-eisen
Maximaal 5 pagina’s cv, excl. motivatiebrief (1 pgn) en excl. voorblad (1 pgn), opgesteld in het Nederlands (minimaal 2 referenties, bestaande uit naam, functie en organisatie) in pdf.
*Indien er een uitvoeringsvoorwaarde wordt gehanteerd verzoeken we je in de offerte aannemelijk te maken en deugdelijk te onderbouwen op welke wijze er invulling gegeven wordt aan de uitvoeringsvoorwaarde, dit valt niet onder bovenstaande bepaling.
Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: In overleg
Is hybride werken mogelijk: In overleg
Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op dinsdag 15 september 2026, 12:30 uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op vrijdag 11 september 2026 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.
Meer informatie
Vragen kunnen ingediend worden tot dinsdag 1 september 2026, 09.00 uur. De vragen en bijbehorende antwoorden worden op woensdag 2 september 2026 gepubliceerd op onze website. Inhoudelijke vragen kunt u indienen bij Flextender, via de onderstaande button. Vragen omtrent de procedure kunt u telefonisch stellen. Flextender is bereikbaar op telefoonnummer 035-7510777.
De reactietermijn van deze inhuuropdracht duurt tot maandag 7 september 2026, 09.00 uur. Tot die tijd kunt u reageren.tijd kunt u reageren.
