Op 2 november 2026 heeft Flextender zich aangemeld voor de overgangsregeling van de Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten (WTTA). Daarmee zetten we een volgende stap in onze voorbereiding op het nieuwe toelatingsstelsel.
De WTTA moet bijdragen aan een eerlijkere en betrouwbaardere uitleenmarkt. De wet introduceert een toelatingsstelsel voor organisaties die arbeidskrachten ter beschikking stellen. Voor opdrachtgevers wordt het daarmee nog belangrijker om te weten met welke partijen zij samenwerken.
Van aanmelding naar toelating
De aanmelding voor de overgangsregeling is een eerste stap. In 2027 volgt de toelatingsaanvraag. Organisaties die zich tijdig aanmelden én tijdig toelating of ontheffing aanvragen, kunnen onder de voorwaarden van de overgangsregeling hun activiteiten voortzetten terwijl de Nederlandse Autoriteit Uitleenmarkt (NAU) hun aanvraag beoordeelt.
Met onze aanmelding bereiden we ons actief voor op deze verandering. De aanmelding betekent dus nog geen definitieve toelating.
Eerlijke inhuur vraagt om verantwoordelijkheid
Bij Flextender geloven we dat eerlijke inhuur begint bij duidelijke afspraken, transparante processen en partijen die hun verantwoordelijkheid nemen. Dat geeft jou als opdrachtgever, leverancier of professional een basis voor betrouwbare samenwerking.
De voorbereiding op de WTTA hoort daarbij. We blijven de ontwikkelingen volgen en werken verder aan de volgende stappen richting toelating.
Wij maken eerlijke inhuur makkelijk.