Organisatie
Samenwerkingsorganisatie De Wolden Hoogeveen (SWO) geeft met ruim 900 medewerkers uitvoering aan de gemeentelijke taken en verleent diensten aan ongeveer 80.000 inwoners van de twee gemeenten. Dit maakt ons de op één na grootste gemeentelijke organisatie in Drenthe. Daarnaast zijn wij een unieke organisatie door het werken voor 2 heel verschillende gemeenten. We zijn centraal gelegen en goed bereikbaar, zowel met de auto als het openbaar vervoer. Kijk voor meer informatie over onze organisatie op www.werkenbijdeswo.nl

Opdracht
De SWO is op zoek naar een ervaren professional voor het coördineren en uitvoeren van diverse complexe vraagstukken, waaronder woonwagenlocaties. De focus ligt met name op het uitbreiden en herinrichten van woonwagenlocaties in samenwerking met relevante belanghebbenden en partijen.

Taken en Verantwoordelijkheden:
Samenwerking: Onderhoudt nauwe contacten met de landelijke Vereniging voor Behoud van de Woonwagencultuur Nederland en andere relevante partijen.
Projectgroepen: Leidt werkgroepen en projectgroepen die zich richten op de uitvoering van woonwagenbeleid, samengesteld op basis van specifieke doelstellingen.|
Inbreiding en Uitbreiding: Onderzoekt en implementeert mogelijkheden tot inbreiding en uitbreiding van woonwagenstandplaatsen. Heeft een intern netwerk om snel en doeltreffend tekeningen, kostenberekeningen, planexploitatie en juridische toetsing te leveren. Te voldoen aan de huidige BENG-norm. 
Communicatie en Participatie: Ontwikkelt samen met de communicatieafdeling participatie- en communicatieplannen voor woonwagenbewoners en omwonenden. Verzorgt toelichtingen over de plannen zowel persoonlijk als in groepsverband. In staat zijn om met de woordvoerders van verschillende doelgroepen nauw contact te onderhouden, zodat planvorming en wensen niet teveel uiteen lopen.
Samenwerking met Woningcorporaties: Coördineert de overdracht van standplaatsen of grond aan woningcorporaties en sluit overeenkomsten met deze corporaties.
Bestuurlijke Ondersteuning: Ondersteunt bestuurlijke besluitvorming door het opstellen van college- en raadsvoorstellen en afstemming met bestuurders.

Vereisten / knock-outcriteria
1. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in het leiden van programma’s en projecten ten behoeven van uit- en inbreiding van woonwagenlocaties met een focus op woonwagencultuur en integratie met de omgeving;
2. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de aanleg en (her)inrichting van woonwagenlocaties en een brede kennis van woonwagenzaken inclusief transformatie naar nieuwe vormen
3. Beschikt over VCA vol;
4. Uurtarief maximaal 127,50 exclusief BTW/ inclusief reiskosten woon-werkverkeer en fee Flextender;

Gunningscriteria te beoordelen door Flextender  (weging, totaal 100 punten)
5. Minimaal 10 jaar ervaring in de aanleg en (her)inrichting van woonwagenlocaties en een brede kennis van woonwagenzaken inclusief transformatie naar nieuwe vormen (50 punten);
6. Aantoonbare ervaring met de ontwikkelingen van woonwagenstandplaatsen en (huur)woonwagens (25 punten);
7. Aantoonbare werkervaring met brand door en overslag berekeningen ivm brandveiligheid (25 punten).

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties

• Bestuurlijke Sensitiviteit: Hoog niveau van bestuurlijke sensitiviteit en ervaring in het werken met bestuurders en woningcorporaties.
• Resultaatgerichtheid: Werkt doel- en resultaatgericht, met behoud van collegiale en menselijke verhoudingen, en presenteert zich als onderdeel van de gemeente.
• Communicatie: Sterke vaardigheden in het ontwikkelen en uitvoeren van communicatie- en participatieplannen.

Beoordeling
Stap 1: Beoordeling CV’s op minimumeisen
Flextender beoordeelt de CV’s op de minimumeisen in het bovengenoemd profiel. Kandidaten die voldoen aan de minimumeisen in het bovengenoemde profiel worden geselecteerd voor stap 2 in de beoordeling. De kandidaten die niet voldoen worden niet verder beoordeeld.

Stap 2: Selectie tien (10) CV’s die aan de organisatie worden voorgelegd
Flextender beoordeelt de CV’s van de kandidaten die voldoen aan de minimumeisen in het bovengenoemde profiel in onderlinge vergelijking op de bovengenoemde “gunningscriteria te beoordelen door Flextender”.

De tien (10) kandidaten die het beste scoren op bovengenoemde criteria worden geselecteerd voor stap 3 in de beoordeling. Bij een gelijke score is het uurtarief doorslaggevend. De overige kandidaten worden niet voorgelegd aan de opdrachtgever voor verdere beoordeling.

Stap 3: Uitnodiging voor een selectiegesprek
De opdrachtgever beoordeelt de CV’s van de kandidaten die door Flextender zijn geselecteerd in onderlinge vergelijking op de volgende criteria:

1. Relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten;
2. Relevante werkervaring bij soortgelijke organisaties.

De kandidaten die na deze beoordeling het beste scoren op de beoordeelde gunningscriteria worden uitgenodigd voor een selectiegesprek (stap 4 in de beoordeling). De beste twee kandidaten worden uitgenodigd voor een gesprek. De overige kandidaten worden niet uitgenodigd voor een gesprek.

Stap 4: Selectiegesprek
In het selectiegesprek wordt door de opdrachtgever nader getoetst in hoeverre de betreffende kandidaten voldoen aan het bovengenoemde profiel (met name wordt getoetst op de competenties). Het selectiegesprek wordt gevoerd met minimaal twee vertegenwoordigers van de organisatie. De kandidaten dienen op elke competentie minimaal een voldoende te scoren. Indien geen van de geselecteerde kandidaten op alle competenties minimaal een voldoende scoort zal stap drie van de beoordeling worden herhaald.

De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die naar het oordeel van de organisatie het beste voldoet aan het bovengenoemde profiel. Alle overige kandidaten worden geïnformeerd dat de opdracht niet aan hen wordt gegund. De opdrachtgever behoudt zich het recht voor om de opdracht niet te gunnen. Er wordt een opschortende termijn gehanteerd ter behandeling van eventuele bezwaren.

Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 13. Deze functieschaal is (eventueel) verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.

Fee Flextender
Flextender brengt voor deze opdracht € 2,25 per gewerkt uur in rekening bij de winnende leverancier. 

Benodigd aantal professionals
1.

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr.
Is hybride werken mogelijk: Beperkt in overleg.

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn digitaal gepland op dinsdag 20 augustus 2024 van 13;30 tot 17:00 uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op maandag 19 augustus 2024 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van  deze inhuuropdracht.

Overige informatie

• Huidige/ zittende leverancier is uitgenodigd om deel te nemen aan deze aanbesteding.
• De opdrachtgever kan om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.
• Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).
• Het overeengekomen tarief is van toepassing voor de gehele duur van de inzet van Professional.
  Aanpassing van het tarief is uitsluitend mogelijk na wederzijds overleg én mits er sprake is van detachering en kan slechts ingaan indien Inlener schriftelijk aan Opdrachtgever heeft bevestigd dat de tariefsaanpassing is goedgekeurd, met dien verstande dat verhogingen van het loon of andere arbeidsvoorwaarden, volgend uit de cao binnen de branche waarin Professional werkzaam is of bepaald door wetgeving, te allen tijde kunnen worden doorberekend.
  Andere verhogingen zijn niet mogelijk aangezien deze als een wezenlijke wijziging gezien worden waarmee de oorspronkelijke uitvraag onrechtmatig wordt (voor meer informatie: zie https://www.pianoo.nl/nl/regelgeving/jurisprudentie/jurisprudentieoverzicht/type-opdracht/wezenlijke-wijziging).

Meer informatie
Vragen kunnen ingediend worden tot dinsdag 13 augustus 2024, 09.00 uur. De vragen en bijbehorende antwoorden worden op woensdag 14 augustus 2024 gepubliceerd op onze website. Inhoudelijke vragen kunt u indienen bij Flextender, via de onderstaande button. Vragen omtrent de procedure kunt u telefonisch stellen. Flextender is bereikbaar op telefoonnummer 035-7510777.

Update 14 augustus 2024: Er zijn geen vragen ingediend.

De reactietermijn van deze aanvraag duurt tot donderdag 15 augustus 2024, 09.00 uur. Tot die tijd kunt u reageren.